加强社区工作者队伍建设，推动基层治理现代化新突破

社区是党和政府联系群众的“最后一公里”，是城市基层治理的基本单元。加强社区工作者队伍建设，不仅关系到保障人民安居乐业、维护社会安定有序，更关乎巩固党的长期执政根基和基层治理体系和治理能力现代化建设。

近日，中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《关于加强社区工作者队伍建设的意见》（以下简称《意见》），为社区工作者队伍建设指明了方向，提供了根本遵循。这一重要举措，不仅体现了国家对基层治理的高度重视，更是对广大社区工作者辛勤付出的充分肯定和殷切期望。

推动基层党组织贯通有力，是加强社区工作者队伍建设的首要目标。习近平总书记在今年6月宁夏考察时指出：“社区党组织是党联系基层群众的神经末梢，要在社区中发挥领导作用。”要强化社区党组的领导作用，就需推动党的基层组织纵向到底。规范社区党组织设置，建强做实小区党支部和楼栋党小组，推行小区党员亮身份，将党的工作延伸到社会最末梢，是保障党的领导在社区落实落地的重要举措。健全“社区-小区-楼栋-党员”的社区党组织建设，才能更好地发挥党组织战斗堡垒作用，以小区党组织带动群众参与小区治理，不断增强党员和居民的密切联系，更好地坚持和发展新时代“枫桥经验”。

推动社区工作者选优育强，是加强社区工作者队伍建设的必由之路。社区工作者作为连接政府与居民之间的桥梁，他们的工作直接关系到政策落地的效果、居民生活的满意度以及社会矛盾的化解。他们身处基层一线，面对的是最广泛的群众和最直接的问题，他们的素质和能力直接决定了基层治理的成效。不断完善社区工作者招聘方法，真正将热心服务、热爱基层的人吸纳到社区工作者队伍，促进社区工作者队伍结构的持续优化。强化联系居民群众的工作导向，推动社区工作者常态化走访入户，提高上门走访率、群众知晓率和服务满意率。持续增进社区工作者的培训和竞赛，以练促学、以学促干，做好社区党组织书记后备力量培育，不断提升社区工作者素质能力。

推动制度保障扩面增效，是加强社区工作者队伍建设的长效动力。今年2月，中央组织部、中央社会工作部联合印发《关于破解基层治理“小马拉大车”突出问题的若干措施》，明确了7方面20条措施。积极开展整治形式主义为基层减负专项工作，落实社区减负政策，持续为基层赋能增效。要注重实践锻炼和传帮带作用，让新入职的社区工作者能够快速成长，不断完善激励机制，建立健全社区工作者薪酬待遇、职业晋升等激励机制，确保社区工作者的工作得到应有的回报和认可。同时，加强对优秀社区工作者的表彰和宣传，树立典型标杆，激发广大社区工作者的积极性和创造力。

加强社区工作者队伍建设是一项系统工程，需要多方面的共同努力。通过增强党建引领作用、不断优化队伍结构、提升队伍素质、完善激励机制等措施，不断推进高素质、专业化的社区工作者队伍建设，推动基层治理现代化取得新突破。