基层减负,要真减负减真负

今年,总书记明确指出:“必须坚决杜绝形式主义官僚主义,持续推动基层减负,确保干部有更多精力投身于实际工作之中。”中央办公厅与省委办公厅也相继发文,对此项工作进行了详尽的部署。相较于去年的“基层减负年”,今年的任务更显重要与紧迫。一方面,今年是“十四五”规划落实的关键之年,各项任务繁重,迫切需要优良的工作作风作为保障;另一方面,当前各级既要应对日常工作,又要推进改革,基层工作人员压力巨大,这对改进工作作风提出了更高的要求。因此,我们必须深刻领会并坚决落实基层减负工作,使之成为全体人员的共同认识和行动。

中央关于基层减负工作的总要求中,强调了“紧盯老问题和新表现”、“决不能身子进入了新时代,思想还停留在过去”等关键内容,并对发文和开会数量提出了明确的量化要求。这些要求既涵盖了思想认识层面,也涉及到了具体行动层面,既有原则性的规定,也有具体的量化标准,充分显示了中央狠抓形式主义问题的决心。

关于此次基层减负工作的实施,必须严格遵循“个围绕”的指导原则。

一是紧密围绕中央的决策部署来推进落实工作。中央对“基层减负年”提出了七项明确的工作要求,这些要求涉及巩固思想政治基础、坚决纠正形式主义问题、有效防止文山会海现象等多个方面,为开展“基层减负年”工作明确了方向和重点。我们必须深刻领会这些要求,将其作为中央破除形式主义的重要任务来对待。在未来的工作中,我们要将落实这些要求与加强思想政治建设相结合,作为深化主题教育成果的关键举措, 并以此来检验各级干部员工对“四个意识”“四个自信”“两个维护”的坚定程度。我们必须紧密围绕这些要求,不折不扣地抓好落实工作。

是紧密围绕全年的工作计划来推进落实工作。对于中央和省委重点关注的问题,我们要对标对表,紧抓不放,确保标准不降、力度不减;对于中央和省委没有明确提出的问题,我们也要通过多种途径进行深入排查,主动将各类形式主义、官僚主义的问题纳入整治范围。特别是对于那些基层反映强烈的突出问题,我们要用同样的标准和力度去解决问题,创造性地推进松绑减负工作。

基层减负工作的重要性不言而喻,需要深入推进,建议采取“个统筹”的措施。

是要充分发挥领导班子的带头作用和全体员工的参与精神。在减轻基层负担的工作中,各级领导不能置身事外,而应积极履行职责,将这项工作牢牢抓在手中。班子成员要率先垂范,以身作则,不仅在主动学习上领先一步,而且在思想认识和狠抓落实上也要树立榜样,带动全体员工积极参与,形成强大的合力来解决形式主义官僚主义问题。

是要注重量的减少与质的提升相结合。对于不必要的工作事项和环节,要果断进行精简,去除冗余的文件、会议和检查等,为基层留出更多时间和精力。同时,对于必要的工作,不仅不能精简,还要在提升质量上下功夫,使基层能够更有效地利用时间和资源,提高工作效率和质量。

是要坚持短期攻坚与长期治理相结合。总书记强调,解决形式主义官僚主义问题非一日之功。因此,我们既要立即着手解决最突出的形式主义问题,确保短期内取得明显成效,又要深入挖掘根源,持之以恒地推进基层减负工作,带领全系统打一场持久的攻坚战。只要我们在思想上形成共识,并在行动上同步推进,就一定能够稳步推进基层减负工作,取得预期的成效。

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