年轻“当家人”，慎防思想四滑坡

在习近平总书记对年轻干部的大力关怀下，一场“春雨”，让如笋般涌现的年轻干部们，有了更多走向领导岗位的机会。这既是给予年轻干部施展青春才干的平台，也是对年轻干部拒腐防变、科学履职能力的集中考验，年轻干部如何度过这段蜕变期，必须审慎防范公权观念上的思想滑坡。

防范“公权”滑向“滥权”的错误政绩观。年轻干部初握权柄，常怀“为民立功”之志。然而，若将政绩视为泡沫，盲目追求，则易陷入滥权之误区。这种追求政绩的热情若不加以约束和引导，很容易陷入滥用公权的误区。特别是一些年轻干部在到任后，觉得自己必须要大展拳脚，不顾现实条件、不认真调研、不仔细考察就上马大项目，盲目追求短平快的效益，结果损害群众长期利益和根本利益，得不偿失。所以年轻干部必须明确，公权是人民赋予的，其根本目的在于服务人民、维护公共利益。滥用公权不仅违背了公权的初衷，更是对人民信任的背叛。公权如清泉，源于人民，滋养社会。滥用则如污水横流，损人益己。

年轻干部要树立正确的政绩观，坚持以人民为中心的发展思想，将群众满意度作为衡量工作成效的唯一标准。我们要摒弃形式主义、官僚主义等不良作风，深入基层、深入群众，了解他们的真实需求和期盼，切实解决他们的实际困难。同时，我们还要加强自我约束，严守法律法规，确保公权始终在法治轨道上运行。

约束“公权”滑向“专权”的“一言堂”习惯。领导岗位上的话语权能让年轻干部尝试到获得权威的快感，若沉迷其中不自知，逐渐放松对民主集中制的贯彻落实，让制度流于形式，实则是让自己落入“一言堂”的困境里，沉迷于自身的领导权威中，从而听不到其他人的声音或者不肯听取别人的意见。这样不仅会导致决策失误、资源浪费，更会破坏民主集中制的原则，损害党和政府的形象。

年轻干部要时刻警惕专权思想的侵蚀，坚持民主集中制的原则，充分发扬民主、广泛听取意见、集思广益。在决策过程中，注重调查研究、科学论证，确保决策的科学性和合理性。加强班子协作和班子建设，尊重班子成员和基层党员干部的意见和建议，共同推动工作的顺利开展。

摒弃“公权”滑向“私权”的利己化思维公权与私权，犹如泾渭分明。若将公权视为私权，则如走入“迷宫”，迷失方向。在实际工作中，有些年轻干部却将公权视为个人或小团体的私权，利用职权谋取私利、搞权钱交易。这种利己化思维严重违背了公权的本质要求，是对人民赋予的权力的亵渎。

年轻干部要坚决摒弃这种利己化思维，树立正确的权力观、地位观和利益观。要牢记公权的本质要求，将人民利益放在首位；增强党性修养和道德自律意识，坚守廉洁自律底线；自觉接受组织和群众的监督和加强法律法规学习，提高法治素养，增强依法用权、依法履职的意识和能力。

杜绝“公权”滑向“特权”的特殊化想法。特权思想，如腐蚀剂，侵蚀着党的肌体。在领导岗位上，有些年轻干部可能会产生“我是领导，就应该享受特殊待遇”的想法。这种特殊化想法不仅会导致工作作风浮飘、脱离群众实际，小则公车私用、在子女入学办事等方面找人办事走后门，大则蝇营狗苟、找服务对象吃拿卡要，严重破坏党和政府的形象和威信。

年轻干部要打破对“特殊通道”的幻想，坚持平等原则，将为人民服务作为天职，坚决杜绝特殊化想法的侵蚀，始终牢记自己的职责和使命，坚持群众路线和群众观点，深入基层、深入群众、深入实际自觉接受组织和群众的监督，不断改进工作作风和方法。

年轻干部是党和国家的未来和希望，肩负着推动国家发展、服务人民群众的重任。在走向领导岗位的过程中，年轻必须时刻保持清醒的头脑和高度警觉性，审慎防范在公权观念上的思想滑坡；要树立正确的政绩观、权力观和利益观，将人民利益放在首位；要增强党性修养和道德自律意识，坚守廉洁自律底线；要坚持民主集中制的原则，充分发扬民主、广泛听取意见、集思广益；要自觉接受组织和群众的监督，确保权力始终在阳光下运行。只有这样，年轻干部才能不负重托、不辱使命，在领导岗位上书写出无愧于时代、无愧于人民的壮丽篇章。