基层干部的三杯茶

品茶一直是中国人的传统习俗，千百年来，人们也常常用茶来喻人，品评是非，直到今天，仍不例外。而作为青年干部，我们也要懂得“三杯茶”的意涵，泡得了热茶，留得住温茶，喝得下冷茶，在过程中滋养能力、踏实干事，在广阔的基层舞台上留下青春印记。

泡热茶，情系群众。基层，是连接党和群众的桥梁，初到基层的青年干部，他们要以满腔的热情，如同泡制一杯热茶，深入群众中，倾听群众声音，理解群众需求。通过入户走访实地调研等方式，积极回应群众关切，为群众解决实际问题。

守温茶，坚韧不拔。基层工作往往充满挑战，需要长期的坚守和付出。青年干部应如守一杯温茶般，保持内心的平静和坚定，矢志不渝地为人民服务，即使在艰苦的环境中，也要坚守初心，磨砺意志，展现出顽强的韧劲。

饮冷茶，清廉自守。热茶随时间冷却，如同青年干部在工作中面临的各种诱惑和挑战。他们必须保持清醒的头脑，如同饮下一杯冷茶，坚守原则和底线，主动增强廉洁自律意识，自觉抵制各种诱惑。只有如此，才能保持政治本色，赢得群众的信赖，避免走向错误的道路。

总之，正如“刀在石上磨，人在事上练”，青年干部应在干事创业的道路上不断锤炼自己，深入理解“三杯茶”的内涵。他们应不断积累基层工作经验，补齐自身短板，提高自身能力，与群众保持密切联系，积极回应群众关切。同时，还应加强理论政策学习，以绣花般的细致和耐心，将工作做扎实、做到位。