“上面千条线，下面一根针”，所有的上级决策部署工作最终层层落实到基层，基层干部着实不容易，既要忙于各单位下发的任务工作，又要处理群众关系，还要迎接上级的各种督查检查考核，这就极大的考验着广大基层干部的能力、毅力、心力。优化基层工作环境、提高基层干部工作效率和落实中央决策部署的重要途径，基层减负是一项重要而迫切需要的任务。
在基层减负的过程中，存在着不少问题，减负措施的落实力度不够，对减负政策的理解不足、意识不到位和执行不力等问题，导致基层减负效果不佳；部门间协作不够、责任界定不清等问题，导致减负措施难以得到有效落实；基层干部对于减负工作缺乏积极主动性，对减负措施的执行力不够；基层减负的经费支持不足，导致减负工作的推进和实施受阻；这就需要各级政府和有关部门重视并采取相应的措施。
政府部门应提高意识建立完善的落实机制，制定具体的工作计划和时间表，强化督导，确保减负措施的全面有力实施；各个责任部门加强交流沟通、有机联动，协调工作，建立工作协调机制，明确各部门的责任和分工，促进部门间协同合作；加强宣传，提高基层干部的减负意识和工作积极性，鼓励其积极主动地参与到减负行动中；同时上级部门重视经费支持问题，加大经费投入力度，给予经费支持，确保基层减负顺利推进。
基层干部是联系服务群众的最前沿队伍，是打通党为民服务“最后一公里”的桥梁和纽带。要重视基层关心基层、支持基层，对基层干部充分理解、充分信任，不能让基层干部“流血又流泪”，多体谅基层干部的所忧所难、所愿所盼。
（福建省南平市顺昌县洋墩乡人民政府 柯小燕）
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