近日，中共中央政治局召开会议审议了《整治形式主义为基层减负若干规定》。会议指出，形式主义、官僚主义是顽瘴痼疾，必须下大力气坚决纠治。基层是国家治理的“神经末梢”，基层干部是干事创业的排头兵，整治基层形式主义、官僚主义，为基层干部“松绑减负”，是必须啃下的“硬骨头”。要持续整治加重基层负担的形式主义、官僚主义，聚焦基层反映最强烈的问题，深挖“病灶”根源，靶向精准“治疗”，用好“思想锦囊”“实干锦囊”“作风锦囊”，减“压力”“负担”“阻力”，增“动力”“实效”“长效”，确保党中央决策部署在基层落地生根。
用好“思想锦囊”，树立和践行正确政绩观，减“压力”增“动力”。减负这块“硬骨头”之所以难啃，“病灶”根源在于部分干部思想认识存在偏差。有些唱“空城计”，口号“震天响”落实“轻飘飘”；有些玩“文字游戏”，冠个别名、换个说法走旧路；有些将转发文件当做“主业”，热衷“层转”更热衷“转移责任”，把敷衍塞责美化成高效运转的“捷径”。减负工作，首先要从正确政绩观出发，纠正思想认知偏差。谋划推进工作，一定要树牢造福人民的政绩观，坚持以人民为中心的发展思想，摒弃好大喜功、劳民伤财的思想，杜绝靠“开大会”来抓落实、靠“报台账”来出成效、靠“挂牌子”来“建新功”等行为，给报表“挤水”、给督查“瘦身”、给考核“减重”，不做懒政、惰政的“躺平式”干部，坚定党性，牢记为民造福才是最大的政绩，力戒形式主义、官僚主义，切实减少基层干部干事创业的“压力”，增添全心投入基层治理、服务群众的不竭“动力”。
用好“实干锦囊”，在务实功上下功夫，减“负担”增“实效”。基层减负，不是简单的填填“减负台账”或“一刀切”解散所有群聊、摘掉所有牌子就能完事的，而是要看有没有真正解放基层干部的“双手”、真正减轻基层的负担、真正优化基层资源配置，为基层干部挤出干事空间，让基层干部能真正将时间用在创造实业上、用在服务群众上。要将“清牌子”转为“减事项”，一块牌子代表一项职责任务，摘牌减负关键是要清理优化牌子背后的事项，切实减轻基层干部的负担。将“指尖之困”转为“指尖之效”，解散重复无用群聊，减少“收到”“打卡”指标，让数字政务回归提质增效初衷。将“击鼓传花”层层转发转为“因地制宜”细化落实，深入走访调研，把握基层实际，科学精准决策，制定适合当地市情、县情的、能落实可执行的文件。空谈误国，实干兴邦；实干之要，重在落实。将减负工作落在实处，用好“加减法”，一方面合理配置基层资源，整合基层工作机构，增配基层一线干部，充实干实事的力量；另一方面要明晰权责边界，理清职责关系，完善基层权力清单和责任清单，核减重复多头管理考核，减少不必要的会议文件，给基层干部干事创业留出“体力”，推动基层治理提质增效。
用好“作风锦囊”，提振党员干部精神气，减“阻力”增“长效”。减负工作不是简单的“一减了之”，需要过硬作风“保驾护航”，提振党员干部干事创业精神气，持续保障减负工作推进。一是要发扬“钉钉子”精神，锲而不舍久久为功。形式主义、官僚主义的实质是主观主义、功利主义，是我党长期以来的“顽瘴痼疾”，基层减负也无法一蹴而就，必须“咬定青山不放松”，一以贯之狠抓落实，持久发力接续奋斗。二是要尊重客观规律、实事求是抓减负。找准减负工作痛点堵点，把“指挥所”建到“真战场”，让“听得见炮声的人呼唤炮火”，增强基层决策的科学性、可行性。三是要倡导真抓实干的务实作风，建立健全减负长效机制。既要找准病灶、对症下药实现“当下改”，更要扎紧制度笼子实现“长久立”。完善监管机制、加强跟踪落实，杜绝“走过场”现象，阻断“反弹回潮”，防止出现边减边增、明减暗增、先减后增等问题，让基层干部能全心全力投入到基层建设中去，用饱满的精神气和担当实干的优良作风，为党和人民履好职、尽好责。
安徽省合肥市肥东县店埠镇群力社区选调生 朱轩
